本文系统解析《阴阳师》游戏中的等级与职业成长体系，涵盖角色升级路径、职业定位差异、资源分配策略及实战应用技巧。通过梳理从1级到满级的核心成长逻辑，结合各职业特性，为玩家提供从入门到精通的完整指导方案。
一、等级体系基础架构
《阴阳师》等级系统采用阶梯式成长模式，角色等级直接影响属性面板数值、技能解锁及副本通过率。基础经验获取途径包括：
每日活跃任务（每日可获20万基础经验）
副本探索奖励（每10层奖励1.5万经验）
赛季任务奖励（累计完成度兑换额外经验包）
周本挑战奖励（通关后获取双倍经验加成）
进阶技巧：建立"日常任务-周本循环"机制，优先完成每日委托和秘闻副本。满级后开启"秘境"玩法，通过每日3次挑战获取专属经验道具。
二、职业等级成长路径
游戏内12个职业分为3大体系，职业等级影响技能系数与属性加成：
鬼族体系（茨木童子、酒吞童子等）：侧重暴击与破防
2.妖族体系（玉藻前、大天狗等）：强调控制与爆发
人类体系（茨木童子、酒吞童子等）：突出持续输出
职业升级关键点：
30级解锁技能升星功能
60级开启装备升星上限
90级触发职业专属天赋
120级完成最终觉醒仪式
实战建议：前期根据式神池质量选择2-3个主力职业培养，中后期可考虑多职业切换策略。注意职业觉醒材料需通过对应副本获取，建议提前规划材料储备。
三、装备系统与等级关联
装备等级直接影响输出效率，与角色等级存在动态平衡关系：
基础装备（1-20级）：优先穿戴四星套装
进阶装备（21-50级）：套装词条需匹配职业特性
精英装备（51-70级）：需收集对应职业碎片
传说装备（71-90级）：套装完整度决定属性增幅
获取技巧：通过"百鬼夜行"活动获取装备图纸，利用"百闻牌"兑换强化材料。装备升星需消耗对应星级材料，建议优先升星核心输出装。
四、资源分配优化策略
经验分配：每日总经验=基础经验×（1+活跃度系数）
装备优先级：攻击装＞速度装＞辅助装
副本挑战顺序：周本＞秘境＞探索副本
钻石使用：优先购买周本门票和觉醒材料
注意事项：避免盲目追求满级，建议在60级前完成职业核心技能树搭建。资源优先投入SSR式神培养，N卡式神可专注装备适配。
【观点汇总】日本阴阳师等级职业体系以阶梯式成长为核心，通过每日任务、副本挑战和赛季奖励构建完整成长链路。职业等级与装备系统形成动态互补，建议玩家建立"职业定位-装备适配-资源分配"三位一体培养模式。重点把握30级技能升星、60级装备上限、90级觉醒仪式三大关键节点，结合百鬼夜行活动获取稀有材料，通过百闻牌兑换强化资源，最终实现120级满级目标。
【常见问题】
如何快速提升每日经验获取？
答：建立"秘境3次+周本3次+探索10层"循环机制，配合每日委托任务。
职业觉醒材料获取途径有哪些？
答：通过对应职业专属副本（如玉藻前-妖王篇）、百鬼夜行活动兑换。
装备升星材料消耗比例是多少？
答：每升1星需消耗3个基础材料+1个稀有材料，传说装备需特殊道具。
多职业切换对战力影响大吗？
答：合理搭配2-3个主力职业可提升15%-20%战力，需注意技能树衔接。
周本通关次数对资源获取影响？
答：每日3次免费挑战，第4次需消耗门票，建议优先完成赛季任务奖励。
资源优先投入SSR还是N卡？
答：SSR式神优先级高于N卡，但需根据当前阵容填补技能空缺。
如何判断职业培养优先级？
答：参考式神池稀有度（SSR＞R卡＞N卡），优先培养有完整技能链的式神组合。
经验包兑换规则是什么？
答：赛季任务累计完成度达80%可兑换10万经验包，满级后开放秘境专属包。
